Actividades que se desarrolla dentro y fuera de la empresa

 

¿Qué es una actividad dentro de una empresa?

Es toda actividad económica organizada para la producción, transformación, circulación, administración o custodia de bienes, o para la prestación de servicios. La empresa puede ejecutar actividades de naturaleza industrial o productiva; comercial o de prestación de servicios.



¿Qué es el régimen fiscal de actividades empresariales y profesionales?

En el régimen de actividad empresarial tributan aquellas personas físicas que realizan actividades comerciales, de servicios, industriales, autotransporte, agrícolas, ganaderas, de pesca o silvícolas, sin importar el nivel de ingresos que cada uno de los contribuyentes tenga.

¿Qué son las actividades empresariales?

Las actividades empresariales se centran en el desarrollo del negocio y en la organización de la empresa, y son los derivados, entre otros, de las siguientes actividades: extractivas, mineras, de fabricación, confección, construcción, comercio al por mayor y al por menor, servicios de alimentación, transporte, hostelería, telecomunicaciones, etc.

¿Cuáles son las actividades que desarrollan estas empresas?

Estas actividades que desarrollan este tipo de empresas suelen ser la fabricación o construcción de los productos, el transporte, la distribución, el marketing, la contratación de empleados, servicios al cliente e incluso las actividades de inversión, alquileres, compras y financiación de la empresa.

¿Cómo distinguir entre actividad profesional y empresarial?

Aunque es complicado distinguir entre actividad profesional y empresarial, es importante que lo hagas de forma adecuada para así poder presentar los impuestos correctamente y poder aplicar adecuadamente los gastos deducibles para tu actividad.



 ¿Qué actividades se practican fuera de una empresa?

Una lista de 10 actividades recreativas para empresas muy completa, con enlaces a recursos que amplían estas ideas y que te permitirán organizar planes para tus empleados. Esperamos que tus empleados puedan beneficiarse de estas dinámicas y seas capaz de tangibilidad los beneficios de estas actividades recreativas para empleados.

Objetivos de las actividades recreativas para empresas

Antes de llevar a cabo un programa de actividades recreativas para empresas hay que definir los objetivos de estas prácticas. Ya sea para determinar la meta final o para justificar estas dinámicas ante los superiores. En este caso, los objetivos de los programas recreativos para empleados son los siguientes:

  • Mejorar y mantener la salud física y psicológica de los empleados.
  • Promover la importancia del ejercicio físico en la salud.
  • Ayudar a la integración y las relaciones interpersonales, laborales.
  • Reducir el estrés laboral.
  • Mejorar el clima laboral a través del ejercicio físico.
  • Aliviar las tensiones laborales.
  • Aumentar el rendimiento laboral

Beneficios de las actividades recreativas para empresas

Una cosa son los objetivos que nos marcamos a la hora de desarrollar estos programas, y otra muy distinta son los beneficios que se obtienen de estas dinámicas para empleados… ¿Qué podemos esperar de este tipo de prácticas?

  • Socialización e integración entre empleados
  • Desarrollo físico y psicológico
  • Sana utilización del tiempo libre
  • Actividad recreativa
  • Liberación del estrés y tensiones



Conclusiones 

Las actividades recreativas para empresas son programas donde, mediante la práctica de actividades se logra un bienestar físico y psicológico en el empleado.

Dentro de las empresas saludables, las actividades recreativas para empresas son un gran pilar de la estrategia, y es que dichas dinámicas empresariales permiten conservar la salud, eliminar tensiones emocionales y reducir el estrés.

Comunicación es, también, la base de una mejor productividad. El entendimiento y la transparencia en las tareas, es básico para que el rendimiento y la productividad sea mayor. 

Las actividades siempre son un reto en el que el equipo deberá de ideárselas para lograr un objetivo. Alienta a ser creativos y a tener iniciativa, algo de gran valor en el día a día de una empresa.

Salir y participar en actividades físicas también es una excelente manera de despejar la mente y sentirse mejor, lo que tendrá un gran impacto en la salud mental del trabajador.





Comentarios

  1. Al salir para poder despejar su mente los colaboradores regresan con mejores ideas o incluso con su salud mental demasiado bien para crear su trabajo con excelencia

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  2. La comunicación puede fortalecer lazos entre los empleados que ayudará a que se tengan más confianza y por tanto puedan trabajar mejor en equipo lo que mejorará la productividad dentro de la empresa.

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